LAS 10 COMPETENCIAS PARA ENSEÑAR (PHILLIPPE PERRENOUD)

DIEZ NUEVAS COMPETENCIAS PARA ENSEÑAR

(PHILLIPPE PERRENOUD)

 

COMPETENCIAS DE REFERENCIA	COMPETENCIAS MÁS ESPECÍFICAS PARA TRABAJAR EN FORMA CONTINUA
1.     ORGANIZAR Y ANIMAR SITUACIONES DE APRENDIZAJE.	CONOCER A TRAVÉS DE UNA DISCIPLINA DETERMINADA LOS CONTENIDOS QUE HAY QUE ENSEÑAR Y SU TRADUCCIÓN EN OBJETIVOS DE APRENDIZAJE. TRABAJAR A PARTIR DE LAS REPRESENTACIONES DE LOS ALUMNOS. TRABAJAR A PARTIR DE LOS ERRORES Y LOS OBSTÁCULOS DE APRENDIZAJE. CONSTRUIR Y PLANIFICAR DISPOSITIVOS Y SECUENCIAS DIDÁCTICAS. IMPLICAR A LOS ALUMNOS EN ACTIVIDADES DE INVESTIGACIÓN, EN PROYECTOS DE CONOCIMIENTO.
2. GESTINAR LA PROGRESIÓN DE LOS    APRENDIZAJES.	CONCEBIR Y HACER FRENTE A SITUACIONES PROBLEMA AJUSTADAS AL NIVEL Y A LAS POSIBILIDADES DE LOS ALUMNOS. ADQUIRIR VISIÓN LONGITUDINAL DE LOS OBJETIVOS DE LA ENSEÑANZA. ESTABLECER VÍNCULOS CON LAS TEORÍAS QUE SOSTIENEN LAS ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. OBSERVAR Y EVALUAR A LOS ALUMNOS EN SITUACIONES DE APARENDIZAJE, SEGÚN UN ENFOQUE FORMATIVO. ESTABLECER CONTROLES PERIÓDICOS DE COMPETENCIAS Y TOMAR DECISIONES DE PROGRESIÓN.
3. ELABORAR Y HACER EVOLUCIONAR DISPOSITIVOS DE DIFERENCIACIÓN	HACER FRENTE A LA HETEROGENEIDAD EN EL MISMO GRUPO-CLASE. COMPARTIMENTAR, EXTENDER LA GESTIÓN DE CLASE A UN ESPACIO MÁS AMPLIO. PRACTICAR UN APOYO INTEGRADO, TRABAJAR CON LOS ALUMNOS EN GRANDES DIFICULTADES. DESARROLLAR LA COOPERACIÓN ENTRE ALUMNOS Y CIERTAS FORMAS SIMPLES DE ENSEÑANZA.
4. IMPLICAR A LOS ALUMNOS EN SU APRENDIZAJE Y EN SU TRABAJO	FOMENTAR EL DESEO DE APRENDER, EXPLICAR LA RELACIÓN CON EL CONOCIMIENTO, EL SENTIDO DEL TRABAJO ESCOLAR Y DESARROLLAR LA CAPACIDAD DE AUTOEVALUACIÓN EN EL NIÑO. INSTITUIR Y HACER FUNCIONAR UN CONSEJO DE ALUMNOS (CONSEJO DE CLASE O DE ESCUELA), NEGOCIAR CON ELLOS VAROS TIPOS DE REGLAS Y DE ACUERDOS. OFRECER ACTIVIDADES DE FORMACIÓN OPCIONALES (A LA CARTA). FAVORECER LA DIFUSIÓN DE UN PROYECTO PERSONAL DEL ALUMNO.
5.   TRABAJAR EN EQUIPO	ELABORAR UN PROYECTO DE EQUIPO, DE REPRESENTACIONES COMUNES. IMPULSAR UN GRUPO DE TRABAJO, DIRIGIR REUNIONES. FORMAR Y RENOVAR UN EQUIPO PEDAGÓGICO. AFRONTAR Y ANALIZAR CONJUNTAMENTE SITUACIONES COMPLEJAS, PRÁCTICAS Y             PROBLEMAS PROFESIONALES. HACER FRENTE A CRISIS O CONFLICTOS ENTRE PERSONAS.
6. PARTICIPAR EN LA GESTIÓN DE LA ESCUELA	ELABORAR, NEGOCIAR UN PROYECTO INSTITUCIONAL. ADMINISTRAR LOS RECURSOS DE LA ESCUELA. COORDINAR. FOMENTAR UNA ESCUELA CON TODOS LOS COMPONENTES EXTRAESCOLARES, DEL BARRIO, ASOCIACIONES DE PADRES, PROFESORES DE LENGUA Y CULTURA. ORGANIZAR Y HACER EVOLUCIONAR, EN LA MISMA ESCUELA, LA PARTICIPACIÓN DE LOS ALUMNOS.
7.  INFORMAR E IMPLICAR A LOS PADRES	FAVORECER REUNIONES INFORMATIVAS Y DE DEBATE. DIRIGIR LAS REUNIONES. IMPLICAR A LOS PADRES EN LA VALORACIÓN DE LA CONSTRUCCIÓN DE LOS CONOCIMIENTOS.
8.   UTILIZAR LAS NUEVAS ESTRATEGIAS	UTILIZAR LOS PROGRAMAS DE EDICIÓN DE DOCUMENTOS. EXPLOTAR LOS POTENCIALES DIDÁCTICOS DE PROGRAMAS EN RELACIÓN CON LOS OBJETIVOS DE LOS DOMINIOS DE ENSEÑANZA. COMUNICAR A DISTANCIA A TRAVÉS DE LA TELEMÁTICA. UTILIZAR LOS INSTRUMENTOS MULTIMEDIA EN SU ENSEÑANZA.
9. AFRONTAR LOS DEBERES Y LOS DILEMAS ÉTICOS DE LA PROFESIÓN	PREVENIR LA VIOLENCIA EN LA ESC. O LA CD. LUCHAR CONTRA LOS PREJUICIOS Y LA DISCRIMINACIÓN SEXUAL, ÉTNICA Y SOCIAL. PARTICIPAR EN LA CREACIÓN DE REGLAS DE VIDA COMÚN REFERENTES A LA DISCIPLINA EN LA ESC.  LAS SANCIONES, LA APRECIACIÓN DE LA CONDUCTA. ANALIZAR LA RELACIÓN PEDAGÓGICA, LA AUTORIDAD, LA COMUNICACIÓN EN CLASE. DESARROLLAR EL SENTIDO DE LA RESPONSABILIDAD, LA SOLIDARIDAD, EL SENTIMIENTO DE JUSTICIA.
10. ORGANIZAR LA PROPIA FORMACIÓN	SABER EXPLICITAR SUS PRÁCTICAS. ESTABLECER UN CONTROL DE COMPETENCIAS Y UN PROGRAMA PERSONAL DE FORMACIÓN CONTINUA PROPIOS. NEGOCIAR UN PROYECTO DE FORMACIÓN COMÚN CON LOS COMPAÑEROS (EQUIPOS, ESC., RED). IMPLICARSE EN LAS TAREAS A NIVEL GENERAL DE LA ESC. O DEL SISTEMA EDUCATIVO- ACEPTAR Y PARTICIPAR EN LA FORMACIÓN DE LOS COMPAÑEROS.